LAVORATRICI IN GRAVIDANZA: I 5 ASPETTI FONDAMENTALI PER LA TUTELA IN AZIENDA
Tutela le lavoratrici in gravidanza con la medicina del lavoro e il D.Lgs. 81/08. Scopri le mansioni a rischio, quando è obbligatoria la visita del medico competente, il diritto al cambio mansione e il divieto di licenziamento.
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