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Decreto Lavoro 48/2023: le modifiche al D.lgs. 81/08

Lascia un commento / Testo unico salute e sicurezza / Di MedicoLavoro

Benvenuti alla nostra guida completa sulle modifiche apportate al Decreto Legislativo 81/08 in materia di lavoro. In questo articolo, esploreremo dettagliatamente le recenti modifiche introdotte dal Decreto Lavoro 48/2023 e il loro impatto sulle normative esistenti. Da importanti aggiornamenti in materia di sicurezza sul lavoro a nuove disposizioni per i datori di lavoro, copriremo ogni …

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Il sopralluogo dei luoghi di lavoro

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Cosa è il sopralluogo dei luoghi di lavoro del medico competente, in cosa consiste, chi partecipa e che cosa si osserva durante questa attività. Il sopralluogo dei luoghi di lavoro del medico competente è una procedura essenziale per garantire la salute e la sicurezza dei lavoratori e la conformità alle normative in materia di salute …

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Test antidroga a sorpresa: si può fare?

189 commenti / Visite e test / Di MedicoLavoro

Il test antidroga sul lavoro, o “drug test”, è obbligatorio per determinate mansioni e viene svolto secondo determinati tempi e modalità Il test antidroga eseguito in ambito lavorativo, più comunemente chiamato “drug test” è obbligatorio per legge per tutte quelle categorie di lavoratori che svolgono mansioni pericolose. L’assunzione di droghe come cannabis, cocaina, metanfetamina o …

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Sorveglianza Sanitaria nel Lavoro Notturno

50 commenti / Sorveglianza Sanitaria / Di MedicoLavoro

La Sorveglianza Sanitaria nel lavoro notturno è sempre obbligatoria. Secondo il Testo Unico Salute e Sicurezza, i lavoratori che svolgono un lavoro notturno devono essere sottoposti a delle visite (preventive e periodiche) svolte dal Medico Competente Aziendale, per verificare che non vi siano controindicazioni che impediscano di dedicarsi alla mansione durante la notte. Lavorare di notte, …

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Visita medica al termine del rapporto di lavoro

19 commenti / Visite e test / Di MedicoLavoro

La visita medica al termine del rapporto di lavoro, o visita medica di fine rapporto, è obbligatoria quando il lavoratore è stato esposto a amianto, radiazioni o prodotti chimici ed è consigliata in tutti gli altri casi. All’interno del Testo Unico sulla Salute e Sicurezza troviamo un paragrafo dedicato alla visita medica dopo la cessazione del …

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visita per certificato ottavo mese di gravidanza

Visita per certificato ottavo mese gravidanza

17 commenti / Visite e test / Di MedicoLavoro

Prima pubblicazione: 14/6/22Ultimo aggiornamento: 26/10/22 Le lavoratrici in gravidanza possono richiedere la maternità flessibile e continuare a lavorare anche durante l’ottavo mese. Prima però, è obbligatorio avere l’approvazione del Medico Competente, che tramite l’apposita Visita per il certificato per l’ottavo mese di gravidanza, valuterà la salute della futura mamma e l’assenza di pericoli per il …

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La Sorveglianza Sanitaria dei Lavoratori

La Sorveglianza Sanitaria dei Lavoratori La Sorveglianza Sanitaria è una disciplina molto complessa che ha l’obiettivo finale di tutelare la Salute e la Sicurezza dei Lavoratori. Può essere descritta come l’insieme di tutte le visite mediche, gli esami clinici e gli accertamenti sanitari che il Medico Competente Aziendale effettua per monitorare la salute del lavoratore, …

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I nostri servizi

I nostri servizi Affidati ai professionisti della Sanità: effettuiamo le visite dei tuoi lavoratori nella nostra sede più vicina, oppure veniamo noi direttamente nella Tua Azienda! Scopri tutti i nostri servizi Sorveglianza Sanitaria Il Tuo problema della Sorveglianza Sanitaria puoi di certo risolverlo con una società che si occupa di sicurezza, ma se scegli gli …

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5 COSE CHE DEVI SAPERE SULL’IDONEITÀ ALLA MANSIONE

80 commenti / Visite e test / Di MedicoLavoro

Attraverso il giudizio di idoneità il Medico Competente verifica che il lavoratore possa svolgere la sua mansione senza correre rischi per la Salute. Secondo il Testo Unico sulla Salute e Sicurezza la Sorveglianza Sanitaria è obbligatoria in tutte le mansioni lavorative per cui il DVR aziendale indica la presenza di rischi lavoro-correlati. Ecco 5 cose …

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visita medica dopo 60 giorni di malattia

Obbligo di visita medica dopo 60 giorni di assenza

142 commenti / Visite e test / Di MedicoLavoro

Dopo un assenza lunga più di 60 giorni è obbligatorio svolgere la visita medica di idoneità prima di tornare a lavoro Per tutte le mansioni in cui è obbligatoria la Sorveglianza Sanitaria, se il lavoratore è assente da lavoro per più di 60 giorni continuativi, il Datore di Lavoro ha l’obbligo di sottoporlo a una visita …

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